En una destacada muestra de compromiso con la erradicación de riesgos que afecten el bienestar de las pozarricenses, el alcalde Fernando Remes Garza encabezó
la Segunda Sesión del Sistema Municipal para la Igualdad entre Mujeres y Hombres.

Acompañado por ediles, la Regiduría comisionada en Igualdad de Género y el Instituto Municipal de las Mujeres, se llevaron a cabo importantes acuerdos y se aprobaron diversas propuestas en el Programa del Sistema Municipal 2023-2024.

Durante la reunión, se destacaron varias propuestas, entre las que resalta el Programa «Taxi
Seguro», en el cual 11 sindicatos de la Coalición de Transportistas y diferentes filas de taxis ofrecerán unidades seguras, dando prioridad a la seguridad y bienestar de las mujeres.

Ante la propuesta, el alcalde Fernando Remes Garza demostró su interés en la importancia de esta iniciativa sugiriendo que las unidades sean manejadas por conductoras, para
proporcionar mayor confianza.

Asimismo, se propuso la creación de un reglamento específico para el sistema municipal, con el objetivo de fortalecer las políticas y acciones que promuevan la igualdad de género
en la ciudad.

Entre las acciones acordadas también se encuentra la recuperación de
espacios públicos en zonas consideradas inseguras, así como el saneamiento de lotes baldíos y la poda de árboles en las principales vialidades.

Además, se promoverán expresiones artísticas relacionadas con la igualdad, se brindarán pláticas y campañas de
salud especializada, y se garantizará la seguridad y privacidad de las mujeres en los refugios temporales.

El plan de trabajo para el periodo 2023-2024 establece las tareas y actividades necesarias
para llevar a cabo un proyecto integral en pro de la igualdad de género en Poza Rica.

También se aprobaron propuestas presentadas por integrantes de este órgano que representan la sociedad civil y educativa, como la instalación de semáforos con tiempo de paso, el incremento de la iluminación en lugares educativos y la creación de murales que aborden temáticas relacionadas con la igualdad de género.